Методы системы охраны труда, направленные на промышленную безопасность

Опубликовано 28.02.2018

В системе охраны труда промышленная безопасность в организациях всех форм собственности всегда являлась главным приоритетом. Для государства большой ценностью является человек, а это означает, что для каждого работника в обязательном порядке должны быть созданы безопасные условия на производстве.

Оставьте заявку на бесплатную консультацию
Оставить заявку
Методы системы охраны труда, направленные на промышленную безопасность
Методы системы охраны труда, направленные на промышленную безопасность

Подробнее о системах менеджмента профессионального здоровья и безопасности
Заказать систему менеджмента профессионального здоровья и безопасности

Улучшение условий труда является важнейшей задачей социальной политики, которая осуществляется государством. Чтобы решение этой проблемы прошло наиболее эффективно, государством были разработаны и воплощены в жизнь многочисленные технические, экономические, правовые и организационные мероприятия.

Именно дисциплина «Охрана труда» появилась на границе соприкосновения многих наук. Важными объектами её исследования считаются производственная среда и обстановка, человек в процессе труда, взаимодействие человека и оборудования, организация производства и труда, технологические процессы.

Методической основой «Охраны труда» является анализ условий труда, аппаратурного оформления, технологического процесса, получаемых и применяемых продуктов, которые в процессе эксплуатации производства могут стать вредными и опасными.

Среди наших клиентов

Как проходит внедрение?

Основная цель охраны труда – создание безопасных условий для работы сотрудников, т. е. объектом охраны труда является человек: его жизнь и здоровье. Промышленная безопасность, в первую очередь направлена на снижение риска аварий на опасных производственных объектах (ОПО). Благополучие человека является вторичной целью промышленной безопасности.

Отрасли промышленности, в которых задействованы (ОПО), всегда связаны с риском для жизни сотрудников. Например, работа в угольных шахтах, АЭС, ГЭС, нефтегазохимической отрасли, на стационарных грузоподъемных механизмах и т. д. В таких условиях сделать рабочую среду безопасной можно только за счет отлаженной работы службы охраны труда.

В то же время систему охраны труда внедряют не только на ОПО, но и в офисах. Таким образом, охрана труда вполне может существовать без промышленной безопасности, а вот промышленная безопасность без охраны труда – нет.

Руководитель организации может пройти обучение и взять на себя обязанности по охране труда, если в организации менее 50 сотрудников. Это существенно сэкономит средства для малого бизнеса.

Осуществляемая системой охраны труда промышленная безопасность (система охраны труда является частью общей системы менеджмента на предприятии) представляет собой целую совокупность требований, которые установлены нормативно-техническими документами, законодательными актами, проектными документами, инструкциями и правилами, выполнение которых и обеспечивает в полной мере безопасные условия труда.

Для нормальной работы предприятия необходимо создать, в первую очередь, комфортные климатические условия для производственного персонала на рабочих местах. Снизить до допустимых норм уровни вибраций и шума. Создать искусственное и естественное освещение. Не выполнение вышеизложенных норм и правил, которые предъявляются к рабочему месту, отрицательно сказываются на производительности труда и могут стать первопричиной производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Основными направлениями для создания комфортных и безопасных условий труда является именно профилактика и предупреждение самих условий, провоцирующих возникновение опасных ситуаций.

Для предотвращения происхождения несчастных случаев на предприятии и для повышения уровня качественной организации техники безопасности, следует создать службу по охране труда либо принять в штат специалиста в области охраны труда и техники безопасности.

Важно, чтобы регулярно были проведены инструктажи по охране труда с обязательным включением в них всех вновь принятых положений нормативно-правовой документации и показательным рассмотрением несчастных случаев, имевших место на предприятии.

Все инструктажи и курсы обучения должны заканчиваться обязательной проверкой знаний и выдачей подтверждающих это документов. В свидетельстве должно быть наименование обучающего учреждения, номер его лицензии и указаны изучаемые темы, а так же их объёмы.

Методы системы охраны труда по промышленной безопасности включают в себя создание здоровых, а так же безопасных условий труда, с помощью различных средств. Безопасностью труда является такое состояние условий труда, при которых для работающего человека отсутствуют вредные и опасные факторы воздействия, либо их влияние находится в допустимых пределах. Охрана труда состоит из таких разделов, как управление охраной труда, законодательные акты, производственная санитарии, организация охраны труда, промышленная экология, пожарная безопасность.

«Охрана труда» и техника безопасности предусматривают организационные и технические мероприятия, которые способны обеспечить безопасный на предприятии труд. Если обслуживающий персонал нарушает производственные инструкции и правила техники безопасности, то это может привести к профессиональным заболеваниям и травмам.

Важность высокого уровня организации охраны труда на предприятии, как элемента системы менеджмента качества, состоит в том, что это способствует росту производительности труда работников, а значит и росту производства в целом. Также повышается его эффективность, сокращаются случаи производственного травматизма, сокращается потеря рабочего времени и уменьшается количество профессиональных заболеваний.

Смотрите также:

Оставьте заявку на бесплатную консультацию
Оставить заявку
Заполните эту простую форму и наши менеджеры свяжутся с Вами в ближайшее время
Не обязательно для заполнения
Отправить